عندما يكون الانتظار طويلاً ، يتغير الوجه ؛ أولاً ، هناك أمل وبياض ، ثم هناك يأس ، وكله رمادي ؛ الجزء الأصعب هو الاستمرار في الأمل ثم الشعور بخيبة الأمل ، الأمر الذي أصاب العاملين في الشركات والعقود لأكثر من عام:
“نأمل بعد قليل أننا شعرنا بخيبة أمل ؛ استمرت دورة الأمل واليأس. في سبتمبر من العام الماضي ، كنا ننتظر الموافقة على الخطة التنظيمية والتفكيك الكامل للشركات الوسيطة الساعية للربح ؛ ثم قالوا إن العمل سينتهي بحلول نهاية العام ؛ وعندما جاء الشتاء دفعوا بأولوية وأهمية النظر في قانون الموازنة وبالتالي أجلوا العمل. هذا العام بدأت الوعود في ذلك الربيع ، قالوا إن الخطة ستتم الموافقة عليها بحلول نهاية الربيع ، ثم بحلول نهاية الصيف.
هذا ما يقوله عامل مقاول في جنوب بارس ؛ عامل بدأ هذا العام على أمل إلغاء المقاولين والحصول على عقد مباشر ، لكن هذا الأمل هو مجرد نجم خفقان.
تُظهر الأخبار الواردة من مناطق النفط والمصافي في البلاد وجودًا موثوقًا للأطراف المقابلة في النصف الثاني من العام. أولئك الذين انتهت عقود مناقصاتهم في سبتمبر ، مددوا العقد مرة أخرى لمدة ستة أشهر أخرى على الأقل. يبدو أنهم لا يخشون الإبعاد والتفكيك وكما هو الحال دائمًا في أيديهم حقوق ومزايا العمال. التمييز والتأخير والظلم هي السمات الرئيسية لعمل الشركات والمساومة في الصناعة الأكثر ربحية في البلاد ، النفط و غاز.
الحياة في غيتو المؤدي صعبة. حتى الطعام ومكان النوم مختلفان ؛ التمييز في كل مكان ، في النقل والصرف الصحي ؛ يُحرم الكتبة والمقاولون من بطاقات المكافأة التي يتلقونها من وقت لآخر تحت أعذار مختلفة ، وفي طريقة العمل اثنتي عشرة ساعة من العمل الشاق في العراء دون أدنى نقاط.
ثلاث سنوات متتالية
في هذه الحالة ، لا يزال ممثلو الشركات والعمال المتعاقدون يعملون حتى يتم تلبية مطلب تاريخي واحد: القضاء على الشركات والوسطاء والتوظيف المباشر لجميع القوى في جميع المؤسسات الحكومية والعامة والخاصة.
يقول رامين أناري (ممثل هؤلاء العمال) إنه بدأ عمله منذ ثلاث سنوات ، ومع وصول نواب البرلمان الحادي عشر وصل ذروة العمل المتطلب. يقول: خلال هذه السنوات الثلاث ، وخاصة خلال العام الماضي وعدة أشهر ، سعينا للحصول على الموافقة على الخطة التنظيمية من خلال جميع القنوات القانونية. طوال هذا الوقت ، استمر العاملون في الشركات والمتعاقدون في العمل والخدمة بتفانٍ تام ؛ طرق المطالبة قانونية ؛ قمنا بجمع التوقيعات. تشاورنا وتحدثنا مع النواب وأجرينا مكالمات هاتفية وانتقلنا من مدينة إلى أخرى. لقد استفسرنا وحاولنا بشكل عام جميع سبل القانون بشكل سلمي وبإرادة كاملة ؛ الآن وبعد ثلاث سنوات من الانتظار ، نتوقع ألا يكون لها ما يبررها. نتوقع منهم أن يطرحوا الخطة على طاولة المفاوضات. ألا ينبغي أن تكون هذه هي الخطة الأولى التي يتم طرحها على البرلمان بعد العطلة البرلمانية؟ وانتهت عطلة مجلس النواب في 29 سبتمبر. لماذا لا تنتهي الوظيفة بشكل جيد؟
وأبلغ عن رحلاته إلى مختلف المحافظات ومشاورات مع ممثلي اللجنة الاجتماعية في مجلس النواب ؛ أكد جميع ممثلي الشعب تقريبًا أنهم يواصلون الدفاع عن مواقفهم وليس لديهم ما يدعو للقلق.
الإنهاء بحلول نهاية العام ، لا داعي للقلق على الإطلاق
في غضون ذلك ، أكد علي باباي كرنامي (عضو اللجنة الاجتماعية ورئيس الفصيل العمالي في مجلس الشورى) هذا التأكيد ؛ وبشأن وضع الخطة التنظيمية ، مشددا على أن “العمال لا يجب أن يقلقوا ، فالعمل جار” ، قال: موقف اللجنة لم يتغير ، يجب أن يتأكد العاملون من ذلك. فقط ظروف البلد تسببت في تأخير العمل قليلاً ؛ يجب أن يعلم العمال أن طلباتهم لن تمر دون إجابة وأننا ، ممثلي اللجنة الاجتماعية ، معهم. كل جهودنا هي استكمال الإجراءات القانونية للموافقة على الخطة التنظيمية وتنفيذها في أقصر وقت ممكن.
السؤال الرئيسي للعمال هو لماذا استغرق العمل كل هذا الوقت؟ لماذا النظر في تفاصيل الخطة في اللجنة الاجتماعية التي بدأت في 5 يوليو ، لم تنته بعد؟ ردا على ذلك ، يقول بابائي كرنامي: خلال هذه الفترة كان التأخير هو إخراج نص نظيف للخطة وتأكيد موافقته ؛ لا نريد أن يعترض مجلس صيانة الدستور على الخطة بعد إقرارها في البرلمان وإلغاء الخطة. لهذا السبب ، قمنا بفحص جميع التفاصيل بعناية حتى لا يكون هناك مجال للعيوب ومرتجعات التصميم.
لكن متى سينتهي العمل أخيرًا؟ كم من الوقت يجب على العمال الانتظار؟ يجيب عضو اللجنة الاجتماعية في مجلس النواب على هذا السؤال: بحلول نهاية العام ، تكون جميع الإجراءات القانونية قد اكتملت ؛ هذا لا يعني أننا سنؤجل العمل إلى العام المقبل. قبل نهاية العام ننهي اجتماعي مراجعة للخطة ونقدمها وإن شاء الله نوافق عليها. في الواقع ، قبل بداية العام الجديد ، سيتم الانتهاء من جميع الأعمال الإدارية والبيروقراطية المتعلقة بالخطة ؛ يجب أن نعلم أن أي خطة يجب أن تمر عبر عملية إدارية ليتم تنفيذها ؛ وفق الله أن تتحقق الخطة بداية العام المقبل.
ويتابع بالقول: أشكر جميع العمال الذين تقدموا بمطالب قانونية خلال هذه الفترة وأؤكد لهم أننا معهم. لن تتأخر الموافقة على المشروع في أي مناسبة.
الرجاء الرد في أقرب وقت ممكن!
حقيقة أن مراجعة الخطة والموافقة عليها والإخطار بها ستكتمل في الأشهر المقبلة ، كما أن الخطوات الإدارية للتنفيذ ستكتمل أيضًا ليست سيئة ، قد تكون نقطة مضيئة ، لكن بشرط ألا تتشبث وعود هذا العام بذلك. وعود العام الماضي ودعونا نذهب جيئة وذهابا ولا يجب أن تستمر على هامش البرلمان.
الكلمة الأخيرة لرامين إناري: “الملايين من عمال العقود والشركات يطالبون بمطالب قانونية منذ ثلاث سنوات ، إنهم يتابعون ويطالبون فقط دون تمييز. في هذه المرحلة ، لدينا طلب واضح: يرجى الرد في أقرب وقت ممكن على العمال الذين لم يأخذوا حتى يوم عطلة … “
اقرأ أكثر:
21220
.